張峰，2013年9月起先后任青海省海南藏族自治州貴南縣委副書記、代縣長、縣長，2018年1月至2021年3月任貴南縣委書記，現(xiàn)任共和縣委書記。

　　“要以‘功成不必在我’的胸懷，多做打基礎(chǔ)、謀長遠的好事實事。”張峰說。

　　在貴南工作期間，張峰調(diào)研發(fā)現(xiàn)，截至2015年，當(dāng)?shù)毓灿谐?、高中畢業(yè)未能繼續(xù)升學(xué)的“兩后生”近2000人，這些20歲左右的年輕人無一技之長，找不到工作，但又不愿從事傳統(tǒng)農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)，成為很大社會問題。

　　“這個問題社會關(guān)注度高，群眾反映強烈，必須想辦法解決。”張峰表示。

　　對于貧困家庭來說，若有人掌握一門技術(shù)，極有希望給家庭帶來很大改變。海南州當(dāng)時只有一所職業(yè)技術(shù)學(xué)校，在離貴南縣城150多公里外的共和縣。張峰暗下決心，要在家門口建一所職業(yè)學(xué)校。他認(rèn)定，這是轉(zhuǎn)變農(nóng)牧民特別是青年一代等靠要思想、阻斷貧困代際傳遞的有效舉措。

　　“當(dāng)時有阻力，但必須啃下‘硬骨頭’。”張峰研究各方政策，多次組織調(diào)研論證，經(jīng)過多方籌資，利用空置校舍，于2015年10月正式建立海南州職業(yè)技術(shù)學(xué)校貴南分校，當(dāng)年共招收唐卡、藏式裝潢、民族服飾、藏繡、石雕等專業(yè)學(xué)生149人。

　　如今，在這所職校就讀的學(xué)生不光來自貴南縣，周邊縣乃至其他州的孩子也送到了這里。來自海南州同德縣農(nóng)村的公保杰從職校汽修專業(yè)畢業(yè)后，在縣城的一家汽車維修店工作，年收入超過5萬元；普毛因家境貧寒初中沒畢業(yè)輟學(xué)，在職校學(xué)習(xí)藏式裝潢專業(yè)后搞起了藏式裝修，年收入超過20萬元；項措卓瑪過去經(jīng)營一家裁縫鋪，從民族服飾專業(yè)學(xué)習(xí)畢業(yè)后，開辦了一家商貿(mào)公司，還為當(dāng)?shù)?8名群眾解決了就業(yè)問題……

　　貴南縣是全省畜牧業(yè)重點縣，為抓好畜牧業(yè)，張峰讓縣農(nóng)牧局局長和他一起辦公；下鄉(xiāng)時，他和農(nóng)牧民同吃同住同勞動，一起算生態(tài)賬、經(jīng)濟賬和發(fā)展賬。

　　在一次調(diào)研中張峰發(fā)現(xiàn)，牧民們探索由大戶帶頭、聯(lián)合親朋好友從事畜牧業(yè)聯(lián)戶生產(chǎn)經(jīng)營，效果很好。于是，他在全縣大力培育以家庭農(nóng)牧場為雛形的合作經(jīng)濟組織，有力提高了農(nóng)牧業(yè)集約化、組織化、規(guī)?；潭?。

　　“只有大力發(fā)展生態(tài)畜牧業(yè)，才能助力牧民增收。”張峰充分發(fā)揮現(xiàn)代草業(yè)、高原牧業(yè)等龍頭企業(yè)帶動作用，形成了集種養(yǎng)、加工、銷售為一體的農(nóng)牧全產(chǎn)業(yè)鏈條，初步形成“種草養(yǎng)畜、保護生態(tài)，提高母畜比例、加快牲畜周轉(zhuǎn)”的現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)發(fā)展格局。

　　貴南也是國家防沙治沙重點縣之一，張峰堅定擔(dān)負(fù)起生態(tài)保護重任。

　　“數(shù)不清有多少個周末，張書記都是和我們在沙漠中度過的。”曾與張峰共事多年的共和縣副縣長韓福龍回憶，張峰擔(dān)心汽車對沙漠造成破壞，有時步行數(shù)十公里去目的地調(diào)研；縣里舉辦沙漠越野賽，他實地考察后在賽前緊急調(diào)整線路，為的是保護沙漠中的每一棵樹。

　　昔日黃沙漫天的黃沙頭地區(qū)，如今綠茵滿目。張峰率領(lǐng)干部群眾在貴南縣打造了美麗的黃沙頭國家沙漠公園，并獲得“三北防護林體系建設(shè)工程先進集體”“全國防沙治沙先進集體”等諸多榮譽。

　　“張書記對工作要求很高，抓工作作風(fēng)很嚴(yán)。他如果發(fā)現(xiàn)哪項工作沒有按要求做到位，會當(dāng)場指出來，毫不留情地批評相關(guān)干部。”韓福龍說。

　　“只有和群眾面對面交流，才能了解干部最真實的情況。”張峰常常不打招呼直接下去調(diào)研，傾聽百姓對干部的評價。他選派6名常委下沉擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委第一書記，8名縣級干部擔(dān)任社區(qū)指導(dǎo)員，為的是全面提升基層黨組織服務(wù)群眾的能力。

　　張峰在擔(dān)任貴南縣委書記時發(fā)現(xiàn)，干部隊伍中年齡老化問題嚴(yán)重，年輕干部出現(xiàn)斷層，全縣沒有一名“90后”科級干部。他頂著壓力，2018年大膽試點公開選拔了15名年輕干部。記者了解，這批年輕干部的任用得到認(rèn)可，正在各自崗位上發(fā)揮著作用。

　　“我們就是要在脫貧攻堅、基層治理等一線培養(yǎng)、鍛煉、發(fā)現(xiàn)干部，真正讓想干事、肯干事、能干事、干成事的干部脫穎而出。”張峰說。

【新時代優(yōu)秀縣委書記風(fēng)采】